近年来，石化路街道始终立足高位，谋划推进，按照“完善党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑的社会治理体系”总体思路，充分发挥政治、法治、德治、自治、智治作用，“五治”融合、多措并举加快推进市域社会治理现代化。

坚持政治引领。街道以长远发展为目标，着力强化党建驱动，充分围绕社会治理“怎么推、怎么管”这一根本性课题，以为民服务和促进中心工作为核心，扎实开展基层党组织“书记项目”，倾力打造出大湖社区“治理学院”、天桥社区“书记有约”、鸭儿塘社区“红领驿站”三个特色党建品牌。依托街道“党建引领+基层社会治理”创新方式，开展政治理论知识、民生工程政策、社会治理与社区工作者能力建设、防疫健康知识、法律知识等宣讲40余场，培训500余人次，并通过社区红领工作站联席会议、调度会等，有序解决各类基层治理问题100余件。

坚持自治强基。街道在机制引领上出实招，健全党组织领导的社区居民自治机制，不断强化经济、群团、社会组织等功能，完善民主选举、协商管理、决策、监督机制，整合多方力量化解矛盾纠纷。同时充分发挥由社区“两委”班子组成的社区调解委员会、矛盾纠纷调解室、信访接待室等便民服务点的作用，建立健全矛盾纠纷一站式、多元化解决机制和心理疏导服务机制。依托“大湖社区治理学院”为载体，通过搭建“连心桥”议事厅，为社区居民提供表达民主诉求和建议的平台，帮扶解决关系民生福祉的实事、难事。

坚持法治保障。街道不断加强基层法治文化阵地建设和法律服务，协同区司法局构建“区-街道-社区”三级法律援助平台，实现三级联动参与信访矛盾化解及访调对接全覆盖，同时有效整合资源建立综治中心、信访接待中心并实行一体化运作。严格落实街道党政领导班子成员公开接访制度，主要领导包保信访重点人员。抓细抓实网格化综治信访“一张网”“两长制”工作。辖区198名单元长、37名网格长充分利用自身优势，“耳听八方”全面摸排“五类人员”情况，确保稳控管控及时到位。同时通过“政法干警进网格”活动，积极对接公、检、法、司等政法单位，使网格化管理与社会治安综合治理同步推进。

坚持德治教育。街道统筹规划，按照“有场地、有制度、有计划、有标识、有人员、有资料”的要求，推动新时代文明实践站所平台建设，精心打造特色志愿者服务队伍29支，培育孵化社区社会组织25个。通过新时代文明实践所和志愿队伍、社会组织互动的方式，将街道新时代文明实践所、街道各党组织、文明单位等资源整合起来，实现了资源优化配置和共享。新时代文明志愿队和社区社会组织以群众需求为方向，开展生动活泼的形势政策教育、国防教育和军民共建活动22场次，广泛深入宣传解读党的十九大和十九届历次全会精神，宣传阐释党中央大政方针、为民利民惠民政策，帮助老百姓了解政策、掌握政策，重点围绕综治维稳、民生保障、生态环保等政策说清楚讲明白。

坚持智治支撑。街道依托区综治中心智慧平台，通过“智能+”网格化服务管理，进一步提升辖区基层社会治理能力水平。主动参与区综治中心每日视频调度，严格落实请假报备制度，并坚持对下辖3个社区进行日常调度。设立专班专人，加大技术培训，充分运用社会治安综合治理信息化平台、“平安安庆”APP、“慧治大观”APP等数字化、智能化平台，优化治理资源调配，实现治理现代化。坚持和发展新时代“枫桥经验”，依据《大观区专职网格员考核办法(试行)》制定网格化责任清单，打造业务精、能力强、服务好的网格员队伍。建立健全网格员管理、培训、保障、激励机制，37名网格员责任到人，一线快速解决各类诉求8000余条，有效提升辖区应急处突能力和基层治理水平。

“上面千条线、下面一根针”这是基层社会治理难题的现状，石化路街道党工委将继续巧用这根“针”，串起千条“线”，解决市域社会治理现代化在新时代所面对的新命题，使人民群众的获得感、幸福感、安全感切实增强。(单位：石化路街道 撰稿：虞发祥 审核：沈菊 王齐)